【用人單位】:永續策略發展處專案整合組
【工作職稱】:工讀生
【工作地點】:永續策略發展處專案整合組辦公室(雲平大樓東棟 7 樓)
【工作內容】:
1. 協助本校社群媒體內容主題發想與執行。
2. 支援拍攝相關活動並於校園走動出勤。
3. 其他臨時交辦事項。
【工作時間】:
1. 115 年10月底起,每月工時視排班情形約60小時。
2. 平日排班時段為週一至週五 (08:00–12:00 / 13:00-17:00)。
3. 實際排班時間可再協調,可長期工讀者優先。
【薪資待遇】:時薪新臺幣 210 元,按時計酬。
【徵求條件】:
1. 本校在學學生,系所不限。
2. 具良好溝通能力,對視覺美感與文字表達具敏銳度。
3. 請提供簡易履歷或自我介紹(格式不拘),註明系級及聯絡方式,並簡述喜歡的社群內容風格,以及對校務推廣內容建議;請附上曾經營的 IG 帳號,或 2–3 件相關作品供參考。
4. 如已於校內其他單位擔任工讀生、臨時工或勞務型兼任助理,無法同時聘用。
【應徵方式】:
1. 請備妥履歷表、自傳(及其他相關經歷或證明文件,如有作品集更佳)。
2. 請於 115 年 10月 14日(三)前,將應徵資料寄送至
電子郵件:brand@ncku.edu.tw
信件主旨請註明:「應徵專案整合組【工讀生_姓名】」
3. 經書面審查合適者將另行通知面談,不合適者恕不另行通知,應徵資料恕不退還。
【連絡人】:朱小姐 電話:06-2757575分機51069
【其他備註】:
曾有下列情事之一者,依規定學校不得僱用:
1. 犯性侵害犯罪防治法第二條第一項之性侵害犯罪,經有罪判決確定。
2. 經學校性別平等教育委員會(以下簡稱性平會)或依法組成之相關委員會調查確認有性侵害行為屬實。
3. 經學校性平會或依法組成之相關委員會調查確認有性騷擾或性霸凌行為,有終止契約及終身不得擔任教育從業人員之必要。
4. 經學校性平會或依法組成之相關委員會調查確認有性騷擾或性霸凌行為,有終止契約之必要,且議決一年至四年不得擔任教育從業人員,於該管制期間。
5. 經主管教育行政機關認定符合補習及進修教育法第九條第六項第二款之情事。
6. 經主管教育行政機關認定符合補習及進修教育法第九條第六項第三款之情事,且於該認定一年至四年不得聘用或僱用期間。
【工作職稱】:工讀生
【工作地點】:永續策略發展處專案整合組辦公室(雲平大樓東棟 7 樓)
【工作內容】:
1. 協助本校社群媒體內容主題發想與執行。
2. 支援拍攝相關活動並於校園走動出勤。
3. 其他臨時交辦事項。
【工作時間】:
1. 115 年10月底起,每月工時視排班情形約60小時。
2. 平日排班時段為週一至週五 (08:00–12:00 / 13:00-17:00)。
3. 實際排班時間可再協調,可長期工讀者優先。
【薪資待遇】:時薪新臺幣 210 元,按時計酬。
【徵求條件】:
1. 本校在學學生,系所不限。
2. 具良好溝通能力,對視覺美感與文字表達具敏銳度。
3. 請提供簡易履歷或自我介紹(格式不拘),註明系級及聯絡方式,並簡述喜歡的社群內容風格,以及對校務推廣內容建議;請附上曾經營的 IG 帳號,或 2–3 件相關作品供參考。
4. 如已於校內其他單位擔任工讀生、臨時工或勞務型兼任助理,無法同時聘用。
【應徵方式】:
1. 請備妥履歷表、自傳(及其他相關經歷或證明文件,如有作品集更佳)。
2. 請於 115 年 10月 14日(三)前,將應徵資料寄送至
電子郵件:brand@ncku.edu.tw
信件主旨請註明:「應徵專案整合組【工讀生_姓名】」
3. 經書面審查合適者將另行通知面談,不合適者恕不另行通知,應徵資料恕不退還。
【連絡人】:朱小姐 電話:06-2757575分機51069
【其他備註】:
曾有下列情事之一者,依規定學校不得僱用:
1. 犯性侵害犯罪防治法第二條第一項之性侵害犯罪,經有罪判決確定。
2. 經學校性別平等教育委員會(以下簡稱性平會)或依法組成之相關委員會調查確認有性侵害行為屬實。
3. 經學校性平會或依法組成之相關委員會調查確認有性騷擾或性霸凌行為,有終止契約及終身不得擔任教育從業人員之必要。
4. 經學校性平會或依法組成之相關委員會調查確認有性騷擾或性霸凌行為,有終止契約之必要,且議決一年至四年不得擔任教育從業人員,於該管制期間。
5. 經主管教育行政機關認定符合補習及進修教育法第九條第六項第二款之情事。
6. 經主管教育行政機關認定符合補習及進修教育法第九條第六項第三款之情事,且於該認定一年至四年不得聘用或僱用期間。
公告單位:
永續策略發展處
聯絡人:
朱小姐
聯絡電話:
06-2757575轉51069
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